上仁劳动

绩效考核作为现代企业管理的重要组成部分，不仅是对员工工作表现的一种评估手段，也是对员工进行激励和改进的重要依据。然而，绩效考核标准的设定和实施必须符合法律规定，并在劳动合同中有明确规定，以确保公平性和