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《固定期限劳动合同:企业文化与企业实践的交锋》
固定期限劳动合同的法律解读与实务应用一、什么是固定期限劳动合同?根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)的规定,固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。这种类
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企业劳动合同期限风险管理策略与实践
在现代商业环境中,企业与员工之间的劳动关系日益复杂化,如何有效地进行劳动合同期限的风险管理成为了企业人力资源部门的一项重要任务。本文将探讨企业如何在实践中应对这一挑战,并提供相应的策略和指导。引言劳动
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《合理管理与合规签订:企业防范短期合同滥用的策略与实践》
在商业实践中,短期合同的滥用可能给企业带来诸多风险和挑战。为了有效应对这些潜在的问题,企业应当采取积极的管理措施和合规的签署流程,以保护自身利益并确保交易的合法性和稳定性。以下将探讨如何通过合理的管理