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在现代职场中，员工培训已成为提升个人技能和促进职业发展的关键手段。然而，随着培训成本的增加，许多企业在提供员工培训的同时，要求员工签署服务期合约以保障其投资回报。本文将探讨服务期合约的法律概念、企业的