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防范用人单位
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劳动条款
《试用期的正确打开方式:防范用人单位滥用条款指南》
试用期是劳动者和用人单位建立劳动关系后的一段相互了解、选择的时间段,在这段时间内,双方都有一定的自由度进行调整和适应。然而,实践中不乏一些用人单位滥用试用期条款,给劳动者的权益带来损害。本文将从试用期
2024-11-06
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