上仁劳动

绩效评估是企业管理中不可或缺的一部分，它不仅是对员工工作表现的一种反馈机制，也是激励员工、提升工作效率和团队协作的重要手段。然而，如何合理设置绩效考核周期以及选择合适的评价方法，以达到最佳的绩效改进效