上仁劳动

在现代职场中，奖金作为一种激励机制，常常被纳入员工的薪酬体系。然而，如何合理、公正地分配奖金，以确保员工的工作表现得到认可，同时维护企业的利益，是每个企业人力资源部门都需要面对的挑战。本文将从法律角度