上仁劳动

在现代职场中，劳动合同是保障劳动者权益的重要文件。然而，随着经济环境的变化和企业的经营需求，用人单位可能会对员工的薪酬进行调整，这其中包括了合理的晋升加薪或绩效考核导致的调薪，但也有可能出现无故降薪的