上仁劳动

在现代商业环境中，企业长期福利政策的制定与实施是一个复杂而重要的问题。这些政策不仅关系到员工的满意度和工作积极性，还可能影响到企业的竞争力和社会责任形象。然而，当涉及到固定期限劳动合同的员工时，长期福