上仁劳动

在中国的劳动法体系中，劳动合同分为有固定期限合同和无固定期限合同两种主要类型。其中，无固定期限合同是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这种合同通常适用于那些连续工作多年、且对单位忠诚度较