上仁劳动

在现代社会中，企业的规章制度是维护其正常运营和员工管理的重要工具之一。然而，当这些规章制度与劳动法相冲突时，可能会导致企业在不合规的情况下解雇员工，引发一系列的法律问题和纠纷。本文将探讨企业在何种情况