上仁劳动

在现代商业环境中，企业与员工之间的关系通常通过劳动合同进行规范和管理。然而，随着劳动关系的复杂化以及法律法规的不断更新，企业在签订和执行劳动合同的过程中面临着诸多潜在的法律风险。其中之一就是“混同风险