上仁劳动

在中国的劳动法体系中，非全日制用工是一种特殊的工作形式，它与全日制的雇佣关系相比，具有显著的差异和独特的特点。本文旨在探讨非全日制用工劳动合同的法律属性，分析其与全日制用工的区别，并提供相关的法律规定