上仁劳动

在探讨服务期员工辞职的法律界限和后果之前，我们需要明确几个概念。首先，什么是“服务期”？根据我国法律规定，服务期是指劳动者因享受用人单位给予的特殊待遇而承诺必须为该单位工作一定期限的约定。简而言之，就

在中华人民共和国劳动法中，无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这种合同通常适用于以下情况：连续订立两次固定期限劳动合同；或者劳动者在该用人单位工作满十年的情况下。根据《